القانون الكويتي، مع إجابات.

إنهاء العقد وفق قانون العمل الكويتي: حقوقك كاملةً

إذا كنت تواجه فصلاً من العمل أو تفكر في الاستقالة أو تنوي إنهاء عقد موظف لديك، فإن أحكام إنهاء العقد في قانون العمل الكويتي تتمحور حول مواد بعينها في Law No. 6 of 2010 — قانون العمل في القطاع الخاص. وتتباين القواعد تبايناً واضحاً بحسب نوع العقد، سواء أكان محدد المدة أم غير محدد المدة.

نقل إقامة عامل منزلي في الكويت: الشروط والإجراءات

نقل إقامة عامل منزلي يتطلب موافقة الكفيل السابق أو قرار لجنة فض منازعات. الرسم 50 ديناراً، والمدة أسبوع إلى ثلاثة أسابيع.

قانون العمل الكويت: ما يحكم علاقتك بصاحب العمل

# قانون العمل الكويت: ما يحكم علاقتك بصاحب العمل إذا كنت تعمل في القطاع الخاص بالكويت، كويتياً كنت أو وافداً، فإن علاقتك بصاحب العمل محكومة بنص واضح: قانون العمل في القطاع الأهلي رقم 6 لسنة 2010 وتعديلاته. هذا المقال يختصر لك ما تحتاج معرفته فعلاً، دون حشو.

ترحيل طلحة في الكويت: ما الذي تعنيه القضية فعلاً

إن كنت تبحث عن عبارة "ترحيل طلحة الكويت"، فأنت على الأرجح تحاول فهم ما جرى، وسبب أهميته، وما إذا كان يُنبئ بتحوّل في أسلوب الكويت للتعامل مع ترحيل المقيمين الأجانب. فيما يلي قراءة موضوعية في الآليات القانونية، بعيداً عن ضجيج وسائل التواصل الاجتماعي. ## الإجابة المختصرة

كم نفقة الطفل بعد الطلاق في الكويت

إن كنتِ أمًّا حاضنة أو كنتَ أبًا مطلّقًا وتسأل: كم نفقة الطفل بعد الطلاق الكويت؟ فالجواب الصريح أنه لا يوجد رقم ثابت ينطبق على الجميع. المحكمة تُقدّر النفقة حسب دخل الأب ومستوى معيشة الأسرة وعدد الأطفال وأعمارهم. ## الجواب السريع لا يحدد قانون الأحوال الشخصية الكويتي (القانون ر

التخلف عن سداد قرض بنكي في الكويت: ما الذي تواجهه ممرضات كيرالا

إذا كنتِ ممرضة من ولاية كيرالا تعملين في الكويت وتعرّض قرضك الشخصي لمشكلات — سواء تعثّرت أقساطك الشهرية، أو أُنهي عقدك، أو بات البنك يرسل رسائل إلى عائلتك في الهند — فأنتِ بحاجة إلى معرفة ما الذي تستطيع الكويت فعله تجاهك فعلاً، وما الذي لا تستطيعه. هذه إجابة سريعة وصريحة.

اللائحة التنفيذية لقانون العمل الكويتي رقم 6 لسنة 2010

إذا كنت صاحب عمل أو عاملاً في القطاع الأهلي بالكويت، فأنت على الأرجح تحتاج إلى فهم كيف تُطبَّق أحكام قانون العمل عملياً. اللائحة التنفيذية لقانون العمل الكويتي رقم 6 لسنة 2010 هي الأداة التي تحوّل النص التشريعي إلى إجراءات يومية داخل الوزارة وأمام القضاء.

فترة الاختبار في قانون العمل الكويتي: القواعد والحدود

فترة الاختبار في الكويت لا تتجاوز 100 يوم عمل، مرة واحدة فقط، ويجب أن تكون مكتوبة في العقد. يمكن لأي طرف الانسحاب بدون إشعار أو تعويض.